Como trabalhar as diferenças individuais em uma equipe

Categoria: Gestão de Equipes | 06.10.2014 | 1 comentário


O homem é um indivíduo complexo com relação à sua natureza, às suas características, às suas múltiplas necessidades e potencialidades, como também é singularmente diferente de seus semelhantes. Além do mais, é diferente de si mesmo em relação ao tempo, à medida que, através da experiência e da aprendizagem, sua personalidade e seu comportamento sofrem […]

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6 motivos para fazer um curso de coaching

Os cursos de coaching, muito populares tanto no meio profissional quanto pessoal, têm sido desenvolvidos para auxiliar as pessoas no alcance de seus objetivos. Várias empresas já vêm aplicando esse método para desenvolver o potencial de seus profissionais, trabalhando suas qualidades e ampliando suas habilidades. Um curso de coaching é uma opção que visa mais […]


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Conheça os erros comuns de implementação de ERP e veja como evita-los

Categoria: Artigos | 06.10.2014 | sem comentários

Implementar um sistema de ERP não é uma tarefa fácil e exige planejamento, disciplina e envolvimento de toda a equipe. Selecionamos neste artigo alguns dos erros mais comuns na implementação de ERP nas grandes empresas e dicas práticas para solucionar estes problemas. Confira: Falta de planejamento Planejamento é absurdamente necessário para que um projeto de […]


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A principal competência em uma equipe: Negociação

Definição e objetivo da Negociação: Negociação é o processo de alcançar objetivos por meio de um acordo nas situações em que existam conflitos, isto é, divergências e antagonismos de interesses, idéias e posições. O que diferencia a negociação de outras formas de se alcançar objetivos é que, na negociação, isto é feito por meio de […]


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Competências Comportamentais para uma Equipe

Categoria: Gestão de Equipes | 02.10.2014 | 1 comentário

Definindo as competências As habilidades de trabalho em equipe entram em pauta sempre que as pessoas executam tarefas em conjunto, visando uma meta comum, seja num grupo informal de três membros ou em toda a divisão de uma Instituição. Para que uma equipe seja bem-sucedida é necessário que certas competências sejam desenvolvidas por parte de […]


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A diferença entre o trabalho em grupo e o trabalho em equipe

Categoria: Gestão de Equipes | 30.09.2014 | sem comentários

Grupo e equipe são muitas vezes utilizados como sinônimos. Contudo, neste momento, uma diferenciação entre eles faz-se necessária para ressaltar aspectos que aumentam a efetividade do trabalho. Esses termos referem-se a formas diferentes de agir e reagir de um conjunto de pessoas na busca do alcance de resultados. Cada grupo constrói um clima emocional próprio […]


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Evolução, Histórico e Mudanças no Mundo do Trabalho

Categoria: Gestão de Equipes | 28.09.2014 | 8 comentários

O desenvolvimento de uma equipe tem por objetivo aumentar a efetividade de um grupo que precisa trabalhar para o alcance de resultados. Quando as pessoas juntam esforços para resolver os problemas comuns, a integração e o fortalecimento da própria equipe estarão igualmente sendo trabalhados. Para tanto, o grupo estabelece um compromisso de constante auto-exame e […]


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Franquias baratas: 4 sinais de você encontrou uma grande oportunidade de negócio

Categoria: Artigos | 27.09.2014 | sem comentários

Quando você sabe que encontrou uma grande oportunidade para comprar uma franquia? Estes 5 sinais te darão as pistas concretas para você separar as melhores ideias de franquias baratas e encontrar oportunidades reais de negócio! Confira: 1.Crescimento do Mercado Qual é o crescimento potencial da indústria em que você vai investir? Alguns franqueados providenciam estudo […]


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Dica de Livro: Inteligência Emocional para Sucesso nas Vendas

Categoria: Vendas | 27.09.2014 | sem comentários

Segue então meu review do novo livro da M Books, escrito por Colleen Stanley, sobre a relação entre inteligência emocional e resultados diretos nas vendas. #RECOMENDO Confesso que na capa, subtítulo, e primeiras páginas, achei que iria encontrar um livro exclusivamente de auto-ajuda para vendas. No entanto,  ao começar a ler a “Parte I – Inteligência […]


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Mercado de Jogos Online

Cada vez mais tem aumentado o número de apostadores e jogadores em casinos online. Para se ter uma idéia somente no terceiro trimestre de 2012 e em jogos de mesa, o The Venetian Macau movimentou cerca de 1,14 bilhões de dólares, com uma receita efetiva de 357.1 milhões de dólares. No mesmo período, o Sands […]


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